永安市發(fā)展和改革局2024年度法治政府建設(shè)工作報告

日期:2025-01-06 10:46 來源:永安市發(fā)展和改革局
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  2024年,我局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委全面依法治市委員會辦公室的精心指導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神和習(xí)近平法治思想,認(rèn)真對照《法治政府建設(shè)實施綱要(2021-2025年)》的要求,嚴(yán)格落實市委依法治市2024年工作要點以及其他法治建設(shè)工作部署,圍繞爭創(chuàng)全國法治政府建設(shè)示范市目標(biāo),對標(biāo)對表,堅持依法治市、依法執(zhí)政、依法行政共同推進,切實提高我局法治政府建設(shè)水平?,F(xiàn)將我局2024年度法治政府建設(shè)工作情況報告如下:

  一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)、深入開展法治思想學(xué)習(xí)

  一是推進法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)。局主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),強化領(lǐng)導(dǎo)干部身份意識、履職意識,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級有關(guān)精神和工作部署,加強對我局法治建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo),對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦,做到與業(yè)務(wù)工作同部署、同推進、同督促,嚴(yán)格執(zhí)行重大行政決策法定程序,深化黨政主要負(fù)責(zé)人年度述法工作,自覺維護司法權(quán)威,深入推進法治宣傳教育,推動依法行政。

  二是增強全局法治思想學(xué)習(xí)。將習(xí)近平總書記重要指示精神和黨的二十屆三中全會精神、習(xí)近平法治思想納入中心組學(xué)習(xí)計劃,作為領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)的重點課程。將習(xí)近平總書記關(guān)于憲法實施、建設(shè)法治化營商環(huán)境、涉外法治建設(shè)等一系列重要講話和重要指示批示精神,與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想緊密結(jié)合起來,深化學(xué)習(xí)領(lǐng)悟,提升轉(zhuǎn)化運用。采取集體學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合、專題學(xué)習(xí)與交流研討相結(jié)合等方式,抓好全覆蓋學(xué)習(xí)。落實業(yè)務(wù)科室和執(zhí)法人員“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制、國家工作人員學(xué)法用法制度,激勵、引導(dǎo)廣大黨員、干部不斷學(xué)習(xí),提高謀改革、抓改革的能力本領(lǐng)。

  三是持續(xù)拓寬普法覆蓋面。將習(xí)近平法治思想作為“八五”普法重要內(nèi)容,深入宣傳與發(fā)展改革領(lǐng)域相關(guān)的法律法規(guī),進行國家安全方面的法治教育、網(wǎng)絡(luò)安全教育和保密工作教育等。推進深入開展“以案釋法”、法院庭審旁聽、局“法治長廊”宣傳、新媒體宣傳等,切實提高普法宣傳的針對性,實效性。

  二、法治政府建設(shè)工作開展情況

  一是深入破除市場準(zhǔn)入壁壘。全面落實公平競爭審查制度,凡涉及產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資、招標(biāo)投標(biāo)、政府采購等有關(guān)市場主體經(jīng)濟活動的規(guī)范性文件、其他政策性文件以及有關(guān)具體政策措施,按照“誰制定、誰審查”的原則進行公平競爭審查,確保應(yīng)審盡審。全面落實外商投資準(zhǔn)入前國民待遇加負(fù)面清單管理制度,推進負(fù)面清單之外內(nèi)外投資一致管理。

  二是優(yōu)化法治化營商環(huán)境。把開展優(yōu)化法治化營商環(huán)境專項普法作為全年普法工作的重點,大力宣傳有關(guān)平等保護、公平競爭、激發(fā)市場主體活力、護航民營企業(yè)發(fā)展等法律法規(guī),結(jié)合“民法典宣傳月”“憲法宣傳周”等重要節(jié)點舉辦活動。圍繞與中小企業(yè)經(jīng)營管理密切相關(guān)的法律法規(guī),組織開展“送法進企業(yè)”,推進企業(yè)合規(guī)建設(shè),強化民營經(jīng)濟發(fā)展法治保障。

  三是積極推進依法行政工作。嚴(yán)格執(zhí)行行政執(zhí)法人員執(zhí)證上崗制度要求,做好執(zhí)法證件取證、換證工作,及時組織領(lǐng)導(dǎo)干部參加行政執(zhí)法資格綜合和專業(yè)法律知識考試。持續(xù)開展“雙隨機、一公開”監(jiān)管,年初制定抽查計劃,明確當(dāng)年抽查事項,建立當(dāng)年檢查對象名錄庫,按計劃進行“雙隨機”檢查,今年開展“雙隨機”5次,檢查企業(yè)5個。

  四是加強規(guī)范性文件管理。加強行政規(guī)范性文件管理,建立行政規(guī)范性文件全周期管理制度,編制行政規(guī)范性文件制定主體清單。加大備案監(jiān)督力度,及時糾正內(nèi)容和程序存在違法或不當(dāng)?shù)囊?guī)范性文件,切實做到有件必備、有備必審、有錯必糾。建立和完善規(guī)范性文件向人大備案審查工作機制,推動發(fā)現(xiàn)問題整改,提升備案審查實效。

  五是開展招投標(biāo)領(lǐng)域?qū)m椫卫怼|h的二十大以來我市依法必須招投標(biāo)的項目80個,共檢查項目80個,達(dá)到100%全覆蓋。我市各單位分別組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)30次,同時,市發(fā)改局牽頭收集招投標(biāo)法律法規(guī)文件82份,形成文件匯編印發(fā)全市各單位學(xué)習(xí)。整治工作開展以來,共推動解決群眾急難愁盼問題516個,推動部門問題整改370個,全市推動建立和完善工程領(lǐng)域招投標(biāo)制度26個。

  三、存在的問題和困難

  今年我局法治建設(shè)工作總體穩(wěn)步推進,但也還存在不足:組織全員培訓(xùn)次數(shù)較少,部分干部職工對普法工作思想不重視,學(xué)習(xí)主動性、自覺性不夠;全年執(zhí)法次數(shù)偏少,執(zhí)法人員缺乏實戰(zhàn)執(zhí)法經(jīng)驗。

  四、下步打算

  一是持續(xù)深入學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想、黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神,學(xué)習(xí)法律法規(guī)和黨紀(jì)條規(guī),不斷提升干部職工法治水平和依法辦事能力。

  二是提高人員素質(zhì)。積極組織執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高執(zhí)法隊伍思想認(rèn)識,嚴(yán)格實行執(zhí)法過程全記錄制度,規(guī)范影像記錄和文字記錄相對應(yīng),確保信息準(zhǔn)確。規(guī)范文明公正執(zhí)法,使行政執(zhí)法能力和水平整體提升,不斷提高行政執(zhí)法的社會滿意度。

  三是防范合同風(fēng)險。聘請法律顧問,對本局的法律文書進行合法性審查,同時,將本單位起草制定的涉及財政性資金扶持、國有資產(chǎn)處置、給予項目優(yōu)惠政策的文件、合同進行合法合規(guī)性審核并備案,進一步減少合同糾紛,防范合同風(fēng)險,保障資金、資產(chǎn)安全,維護我局和市政府的合法權(quán)益。

  永安市發(fā)展和改革局

  2025年1月6日

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